SAIU NA MÍDIA – NA MEDIDA DO POSSÍVEL (OU QUASE) COM FERNANDO ROCHA
Nesta semana, a psicóloga e diretora da InfinitaEPH, Carla Béck, foi entrevistada pelo jornalista Fernando Rocha, apresentador d...
Somos uma Consultoria voltada a gerar soluções capazes de promover o desenvolvimento de pessoas, organizações, comunidades, empresas.
Trabalhamos focados na evolução consciente e global de pessoas, líderes e gestões.
A Infinita possui várias ferramentas que auxiliam na realização do diagnóstico.
São diagnosticadas potenciais/competências (organizacionais e individuais) observáveis, mensuráveis e possíveis de serem desenvolvidas.
As informações coletadas são avaliadas e analisadas a fim de compreender aspectos relevantes à empresa: sua cultura, redes de contato e influência, estrutura, processos, entre outros.
Consiste em propor soluções que contemplem as necessidades do cliente, alinhadas com a cultura, estratégias de negócio e valores organizacionais. São definidas metas mensuráveis para o projeto. Serão avaliadas periodicamente, para possível correção do processo.
O melhor resultado que obtive foi estabelecer um plano mais coerente e definir meios eficazes de o perseguir. A cada sessão íamos definindo pequenos objetivos, os quais fui alcançando no processo na minha empresa. Ao final do processo atingi o meu grande objetivo de assumir a liderança da minha equipe.
Rafael Santos - Coordenador Valuation, Transações Corporativas e Consultor de Negócios
Meus melhores resultados foram na tomada de decisões. Recomendo o processo de coaching, foi muito bom!!! Tive um excelente resultado pessoal e profissional.
Adilson Antônio Gonçalves - Gerente Industrial
Sabemos que o sucesso de uma empresa é o resultado das pessoas que nela trabalham. No meu desenvolvimento profissional, o processo de coaching executivo com Carla tem sido de vital importância. Os aspectos que melhoraram, que eu e os que trabalham comigo identificamos, são: aumento da capacidade de ouvir, maior flexibilidade, maior produtividade, aberto a mudanças organizacionais, melhor administração de situações conflitivas e com melhor qualidade de vida. Tudo isto favoreceu meu dia a dia, posso garantir que o processo de coaching me deu uma maior confiança das minhas capacidades e experiência, identificando os elementos que me permitirão estar pronto para uma promoção interna ou uma oportunidade desafiante externa.
Christian Canales - Gerente de Negócios Planta Jundiaí / SP
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